Chargé de Relations Entreprises- Alternance- Bachelor Chargé de Ressources Humaines H/F - Groupe Alternance Marne-la-Vallée

Groupe Alternance Marne-la-Vallée vous accompagne pour trouver votre future entreprise dans le cadre d'un titre professionnel AMUM, du BTS MCO, NDRC, CG, GPME et du titre professionnel MEM, ainsi que les Bachelors Responsable Développement Commercial et Chargé de Ressources Humaines, et le titre professionnel REM.Enfin, nous proposons également le Mastère Manager d'Affaires ainsi que le Mastère Manager des Ressources Humaines. #GPAMarnelavallee
Groupe Alternance Marne-la-Vallée, l'École Supérieure de l'Alternance, recrute pour le compte d'une agence d'intérim située à Nogent-sur-Marne (94130). Notre partenaire recherche un(e) Chargé(e) de relation entreprise en alternance. Vous participerez au développement et au suivi des relations avec les entreprises partenaires, à l'accompagnement des candidats et au suivi des besoins en recrutement. Ce poste permet de développer des compétences polyvalentes dans un environnement professionnel dynamique lié aux ressources humaines. Le poste :Tu souhaites évoluer dans un environnement dynamique tout en développant tes compétences en recrutement, gestion de la relation entreprise et accompagnement RH ? L'entreprise recrute un(e) alternant(e) motivé(e) pour intégrer son équipe et participer au développement du portefeuille clients, au suivi des entreprises partenaires et à l'accompagnement des candidats dans le cadre d'une activité liée au secteur de l'intérim et des ressources humaines. Vos missions:Développer et entretenir la relation avec les entreprises partenaires.Identifier les besoins en recrutement des clients.Participer à la recherche et à la sélection des candidats.Assurer le suivi des missions des intérimaires.Réaliser des actions de prospection commerciale.Participer aux entretiens et à l'accompagnement des candidats.Mettre à jour les outils de suivi RH et commerciaux.

Dynamique et motivé(e).Bon relationnel et aisance à l'oral.Sens du service et de l'écoute.Organisé(e) et rigoureux(se).À l'aise avec la prospection et le contact client.Esprit d'équipe et capacité d'adaptation.Autonome et force de proposition.Intérêt pour le recrutement et les ressources humaines.

• Recrutement
• Rigueur et méthode
• Prospection commerciale
• Fidélisation des clients
• Aisance à l'oral
• Force de proposition
• Capacité d’adaptation